Dupa tentativa nereusita a Comisiei prefecturale de Dialog Social in sensul concilierii intre administratia si Sindicatul Liber e la "CET", organizatia sindicala incearca din nou sa ajunga la un consens in ceea ce priveste conflictul legat de pragul minim de salarizare in unitate. De aceasta data, asa cum a explicat conducerea sindicatului, medierea ar urma sa se deruleze sub umbrela federatiei sindicale din care SL "CET" face parte. Astfel, in cursul acestei zile, la Bucuresti, la sediul Federatiei Sindicale "Energetica" este programata o intilnire intre cei doi parteneri de dialog social in speranta ca se va ajunge la impacare. "Sindicatul este hotarit sa faca toate demersurile, astfel incit hotarirea judecatoreasca sa fie pusa in aplicare exact asa cum a dispus instanta. Sincer, nu prea am sperante ca intilnirea de la federatie va duce la conciliere pentru ca daca se dorea intr-adevar acest lucru, se intimpla fara atitea intirzieri. Pentru ca acum administratia, efectiv, trage de timp", ne-a declarat liderul sindical Gheorghita Pirlog. De asemenea, sursa citata a explicat ca de ieri a demarat o campanie de informare a salariatilor din SC "CET" cu privire la calea de atac pe care o au la dispozitie in lupta cu administratia. "Le-am cerut salariatilor sa aduca la noi copii ale carnetelor de munca pentru a efectua calcule sumare cu privire la drepturile salariale ce decurg din hotarirea Curtii de Apel Galati si de care nu beneficiaza pentru ca administratia refuza sa aplice decizia instantei. Mai departe, ii vom consilia in initierea de actiuni individuale in instanta, pentru a beneficia de drepturile ce li se cuvin", a mai spus Pirlog, subliniind ca aceasta tergiversare din partea administratiei duce la cresterea efortului financiar pe care societatea va trebui sa-l faca pentru a achita salariatilor sumele restante cuvenite, stabilite indirect, prin decizia data de instanta.
Reamintim ca Sindicatul Liber "CET" a chemat in instanta societatea pe motiv ca nu respecta prevederile Contractului Colectiv de Munca la nivel de ramura care stabileste un prag minim de salarizare mult mai mare decit cel stipulat in CCM al "CET". Dupa ce, initial, sindicatul a pierdut in prima instanta, Curtea de Apel Galati a decis in favoarea sindicalistilor si a obligat"CET" sa respecte prevederile din CCM la nivel de ramura energie electrica, termica, petrol si gaze pe anul 2007, in sensul stabilirii nivelului minim al salariului de baza brut la 620 lei.
Reamintim ca Sindicatul Liber "CET" a chemat in instanta societatea pe motiv ca nu respecta prevederile Contractului Colectiv de Munca la nivel de ramura care stabileste un prag minim de salarizare mult mai mare decit cel stipulat in CCM al "CET". Dupa ce, initial, sindicatul a pierdut in prima instanta, Curtea de Apel Galati a decis in favoarea sindicalistilor si a obligat"CET" sa respecte prevederile din CCM la nivel de ramura energie electrica, termica, petrol si gaze pe anul 2007, in sensul stabilirii nivelului minim al salariului de baza brut la 620 lei.
