"Noi am propus un salariu minim de la 700 de lei (pentru anul 2012, n.r.), am avut şi o consultare cu partenerii sociali, dar am luat în calcul impactul bugetar, iar ca să poată fi susţinut aceasta ar fi suma optimă, în primul rând pentru a consolida un trend pozitiv al creşterii economice", a spus ministrul Muncii. Sulfina Barbu a precizat că impactul va privi aproximativ 125 de mii de salariaţi din sectorul bugetar şi aproximativ 665 de mii de salariaţi din sectorul concurenţial, conform cifrelor furnizate de Inspecţia Muncii.
Ministerul Muncii propune ca salariul minim brut pe ţară garantat să fie, începând de anul viitor, 700 de lei, pentru un program complet de lucru de 169,333 ore în medie pe lună, potrivit unui proiect de hotărâre de guvern, postat joi, spre dezbatere publică, pe site-ul instituţiei.
În prezent, salariul minim brut este de 670 de lei.
Potrivit proiectului, pentru personalul din sectorul bugetar, nivelul salariului de bază, potrivit încadrării, nu poate fi inferior nivelului salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată.
Angajatorii care nu respectă această prevedere pot fi sancţionaţi cu amendă de la 1.000 de lei la 2.000 de lei.
Constatarea contravenţiei şi aplicarea sancţiunii se fac de către personalul Ministerului Muncii prin inspectoratele teritoriale de muncă judeţene şi al municipiului Bucureşti, împuternicit, după caz, prin ordin al ministrului Muncii, se mai arată în proiect.
"La data intrării în vigoare a prezentei hotărâri, Hotărârea Guvernului nr. 1.193/2010 pentru stabilirea salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 824 din 9 decembrie 2010, se abrogă", se mai precizează în proiectul de act normativ.
